권고사직 절차
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권고사직 실업급여, 위로금 세금, 절차
권고사직이란 사업주로부터 퇴직을 권고받거나 인원감축이 불가피하여 고용조정계획에 따라 실시하는 퇴직 희망자의 모집으로 이직 혹은 퇴사하는 경우를 뜻하는데요. 실업급여를 받는 조건 중 하나가 비자발적인 퇴사인만큼 권고를 받아서 퇴사를 한다면 이게 자발적인지 비자발적인지 헷갈리고는 합니다. 권고사직이 실업급여를 받으려면 실업급여의 요건에 만족이 되어야 하고 실업급여의 첫번째 조건은 바로 고용보험에 가입이 되어 있어야 한다는 점 입니다. 고용보험에 가입이 되어 있다는 가정하에 실업급여의 조건들을 알아봐서 권고사직이 실업급여에 해당이 되는지 보고 실업급여와는 별개로 권고사직 위로금이라고 나오는 것은 어디에 속하게 되는지, 세금을 내야하는지 등에 관해 알아보겠습니다. 권고사직 실업급여 고용보험이 가입된 사업장에서 ..